В Serene мы создали богатые и мотивирующие культурные практики внутри организации, которые поддерживают междисциплинарное развитие сотрудников, а также способствуют беспрепятственному межфункциональному сотрудничеству. Мы проводим различные социальные мероприятия, такие как День йоги, День семьи, День спорта и т. д. внутри компании, чтобы укрепить дух товарищества и создать рабочую атмосферу без стресса.
Наша компания построена на таких ценностях, как доверие, честность, преданность делу, командная работа и открытость. Мы также создали культуру, в которой все сотрудники могут преуспевать как в профессиональном, так и в личном плане. Сотрудников вдохновляют различные программы признания, которые помогают им полностью раскрыть свой потенциал.
У нас есть качественно организованные и постоянные программы обучения и развития сотрудников, чтобы они могли повышать свои навыки и в большей степени соответствовать стратегии роста компании. Мы поддерживаем полную прозрачность в общении и операциях, что способствует взаимопониманию и лучшему сотрудничеству. Часто мы отправляемся на командные походы, чтобы способствовать хорошему общению и укреплять командный дух.
